了解特岗教师招聘
首先，让我们来了解一下什么是特岗教师招聘。特岗教师招聘是国家为解决农村学校师资力量不足、提高农村教育质量而实施的一项政策。特岗教师主要面向高校毕业生和在职教师，通过考试选拔，分配到农村学校任教，服务期为三年。
2016年吉林省特岗教师招聘真题解析
一、考试科目与题型
2016年吉林省特岗教师招聘考试科目通常包括：
- 综合素质测试：主要考察应聘者的基本素质，如教育学、心理学、教育法规、教师职业道德等。
- 学科专业知识：根据应聘者所报考的具体学科，如语文、数学、英语、物理、化学等，考察相关专业知识。
- 教育教学能力测试：通过笔试或面试等形式，考察应聘者的教学设计、课堂教学能力等。
题型通常包括选择题、判断题、填空题、简答题、论述题等。
二、真题解析
以下是对2016年吉林省特岗教师招聘部分真题的解析：
例题1：下列哪个不属于教育的基本特征？
A. 有目的性
B. 有组织性
C. 有计划性
D. 有偶然性
解析：教育具有目的性、有组织性和有计划性，但不具有偶然性。故选D。
例题2：教师职业道德的核心是？
A. 爱国主义
B. 爱岗敬业
C. 为人师表
D. 严谨治学
解析：教师职业道德的核心是为师之魂，包括爱岗敬业、关爱学生、为人师表等。其中，爱岗敬业是核心。故选B。
备考攻略
一、制定合理的学习计划
- 分析自身情况：根据自己的基础、学习能力和时间安排，制定合理的学习计划。
- 分阶段学习：将学习内容分为基础阶段、强化阶段和冲刺阶段，有针对性地进行复习。
二、掌握考试重点
- 关注教育热点：关注国家教育政策、教育热点事件，了解教育发展趋势。
- 掌握学科知识：针对所报考学科，系统复习相关知识，重点掌握基础理论和教学方法。
- 提高教育教学能力：通过模拟教学、观看优秀教师的课堂视频等方式，提高自己的教育教学能力。
三、模拟练习
- 做历年真题：通过做历年真题，熟悉考试题型和难度，了解自己的不足之处。
- 模拟考试：在规定时间内完成模拟考试，检验自己的学习效果，调整学习策略。
四、保持良好的心态
- 调整作息时间：保证充足的睡眠，保持良好的作息习惯。
- 调整心态：保持积极乐观的心态，相信自己的能力，相信自己可以成功。
总结
备考特岗教师招聘是一个既充满挑战又充满机遇的过程。希望以上的解析与备考攻略能够帮助你更好地准备考试，顺利成为一名优秀的特岗教师。祝你成功！