引言
随着社会的发展和科技的进步，职业病问题日益突出。为了保障劳动者健康，维护社会和谐稳定，我国政府不断修订和完善职业病防治法律法规。本文将重点解析新职业病防治法中的填空题，并探讨相应的应对策略。
新职业病防治法填空题解析
一、填空题内容
新职业病防治法于___年月___日实施。
职业病是指劳动者在______过程中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害因素而引起的疾病。
职业病危害因素的监测由______部门负责。
用人单位应当对劳动者进行______，确保劳动者具备必要的防护知识和技能。
职业病诊断由______部门指定的医疗机构负责。
劳动者申请职业病诊断，应当向______所在地疾病预防控制中心提出。
用人单位未按照规定组织劳动者进行职业健康检查的，由___部门责令限期改正，给予警告，并处元以上___万元以下的罚款。
职业病患者的用人单位应当___，并支付相应的___。
二、填空题解析
新职业病防治法于2016年12月1日实施。
职业病是指劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害因素而引起的疾病。
职业病危害因素的监测由卫生健康部门负责。
用人单位应当对劳动者进行职业健康检查，确保劳动者具备必要的防护知识和技能。
职业病诊断由卫生健康部门指定的医疗机构负责。
劳动者申请职业病诊断，应当向本人户籍所在地或者经常居住地所在地疾病预防控制中心提出。
用人单位未按照规定组织劳动者进行职业健康检查的，由卫生健康部门责令限期改正，给予警告，并处五万元以上十万元以下的罚款。
职业病患者的用人单位应当及时治疗，并支付相应的医疗费用。
应对策略
一、提高认识
用人单位和劳动者都应提高对职业病防治工作的认识，认真学习新职业病防治法，了解自己的权利和义务。
二、加强预防
用人单位应当采取有效措施，消除或者降低职业病危害因素，为劳动者创造良好的工作环境。
三、落实责任
用人单位应当切实履行职业病防治主体责任，加强职业健康管理，保障劳动者权益。
四、强化监督
卫生健康部门应加强对用人单位的监督执法，对违法行为进行严厉打击。
五、关爱职工
用人单位应当关爱职工的健康，定期开展职业健康检查，对职业病患者的治疗给予充分支持。
通过以上策略，有望有效预防和控制职业病的发生，保障劳动者的身体健康和合法权益。