在这个快速发展的时代，人才是企业发展的核心动力。赛隆、创新药业作为行业内的佼佼者，始终秉持着人才优先的理念，不断吸纳优秀人才加入他们的团队。以下是赛隆、创新药业最新的招聘信息，让我们一起来看看有哪些岗位在等待着你的挑战吧！
赛隆药业招聘信息
1. 药品研发工程师
岗位职责：
- 负责新药研发项目的实施，包括药物设计、合成、筛选等；
- 参与实验室管理，确保实验数据的准确性和可靠性；
- 与团队成员紧密合作，共同推进项目进度。
任职要求：
- 化学或药学相关专业，硕士及以上学历；
- 具有扎实的化学知识，熟悉药物合成、筛选等实验技术；
- 具有良好的团队协作精神和沟通能力。
2. 销售代表
岗位职责：
- 负责公司产品的市场推广和销售；
- 开拓新客户，维护老客户关系；
- 收集市场信息，为公司提供决策支持。
任职要求：
- 药学、医学、市场营销等相关专业，本科及以上学历；
- 具有较强的沟通能力和市场开拓能力；
- 有相关行业工作经验者优先。
3. 质量控制工程师
岗位职责：
- 负责产品质量检验、监控和改进；
- 参与制定和实施质量管理体系；
- 协助完成质量认证工作。
任职要求：
- 药学、化学等相关专业，本科及以上学历；
- 熟悉药品质量管理规范（GMP）；
- 具有良好的实验操作技能和质量意识。
创新药业招聘信息
1. 生物技术研发工程师
岗位职责：
- 负责生物技术项目的研发，包括细胞培养、基因工程等；
- 参与实验室管理，确保实验数据的准确性和可靠性；
- 与团队成员紧密合作，共同推进项目进度。
任职要求：
- 生物技术、生物工程等相关专业，硕士及以上学历；
- 具有扎实的生物技术知识，熟悉细胞培养、基因工程等实验技术；
- 具有良好的团队协作精神和沟通能力。
2. 市场经理
岗位职责：
- 负责公司产品的市场推广和销售；
- 制定市场策略，提升品牌知名度；
- 协调内部资源，确保市场活动的顺利进行。
任职要求：
- 药学、医学、市场营销等相关专业，本科及以上学历；
- 具有丰富的市场营销经验，熟悉市场运作；
- 具有良好的团队协作精神和沟通能力。
3. 人力资源专员
岗位职责：
- 负责公司招聘、培训、薪酬福利等工作；
- 建立和完善人力资源管理体系；
- 提升员工满意度，为公司发展提供人力支持。
任职要求：
- 人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业，本科及以上学历；
- 具有丰富的人力资源管理经验，熟悉相关法律法规；
- 具有良好的沟通能力和组织协调能力。
在这个充满机遇和挑战的时代，赛隆、创新药业诚邀你的加入！只要你具备相关技能和热情，相信你一定能在这些岗位上发挥出你的才华，实现自己的职业价值。快来挑战这些岗位，与我们一起共创美好未来吧！